كون أن الأم العاملة جزء لا يتجزأ من المجتمع٬ فقد استطاعت أن تكون أم وعاملة في نفس الوقت٬ كأم تقوم بتربية أطفالها والاهتمام بزوجها وكعاملة تتحمل مسئولياتها في مكان عملها. ولكن مع هذا النجاح للأم العاملة ظهرت مشاكل أسرية مختلفة التي نجمت عن خروج الأم للعمل٬ وهذه المشاكل تنعكس على الأبناء والزوج مما يؤثر على الاستقرار العائلى. عمل الأم. صراع المرأة بين متطلبات العمل ومتطلبات المنزل. الأم العاملة وأبنائها. نظرة أبناء الأم العاملة لها. الحلول التى تضمن نجاح الأم العاملة. تعتبر الأسرة نظام أساسي وعام يعتمد على وجودها بقاء المجتمع و استمراره٬ وهي التي تمد المجتمع بالأعضاء الجدد للقيام بأدوارهم في النظم الاجتماعية الأخرى٬ وتعتبر الأم المحرك الأساسي لهذه الأسرة٬ وخروجها للعمل يفرض عليها تحمل القيام بمسئوليتين٬ الأولى تربية أطفالها وتدبير شئون بيتها٬ والثانية التزامها بواجباتها المهنية٬ وعليه فإنها بحاجة إلى مساندة خاصة العائلية منها٬ وبطريقة مادية ومعنوية ومن أجل أن تحقق التوازن بين الدور الأسري والدور المهني وهناك تساؤلات عديدة تدور حول عمل الأم .. منها: الظروف الاجتماعية والاقتصادية التي تعيشها الأم العاملة. الأسباب الحقيقية التي دفعت بالأم للخروج للعمل. النظريات والدراسات المفسرة لهذه الظاهرة الاجتماعية. أهم الصعوبات والمشاكل التي تواجهها الأم سواء داخل الأسرة أو في العمل. أهم الأساليب التي تتبعها الأم في تحقيق الموازنة بين اهتماماتها الأسرية والوظيفية. الآثار الإيجابية والسليبة التي تعود على الأم نتيجة خروجها للعمل. * الأم بين صراع متطلبات المنزل ومتطلبات العمل: إن الظروف التى تدفع للمرأة إلى العمل بعد زواجها وإنجابها لأطفالها متعددة ومن بينها التغيرات والمطالب الاقتصادية. إن التغييرات التي حدثت في البنية الاقتصادية للمجتمعات سمحت للمرأة بالمشاركة بشكل مكثف في الحياة المنتجة في كل القطاعات٬ ودخولها للعمل والإنتاج خلق منها إنسانا جديدا له مميزاته وخصائصه النفسية عن خصائص المرأة القديمة التي محيطها الأسرة والمنزل والأهل والأقارب. إرسال شارك أطلع على ما هو الدور الفعال الذى يمكن أن تقوم به للحفاظ على البيئة المحيطة ترشيد استهلاك الطاقة السعى وراء تقليل الإهدار وتدوير فعال للقمامة تشجيع ممارسات مثل التقليل من استخدام الورق والأكياس البلاستيك .. الخ العمل على عدم الإضرار بالبيئة على قدر معرفتى٬ وزيادة الوعى فى هذا الشأن كل ما سبق شارك برأيك في الأم العاملة وتربية الأبناء وإذا لم يكن لدى المرأة أى احتياج مادى تعمل من أجله٬ فهى تعمل لتحقيق ذاتها٬ يُشكل العمل أياً كان مجاله قيمة حقيقة لوجود الانسان ويحقق من خلاله إنجازات حتى ولو كانت بسيطة فهي تعود عليه بإيجابيات الوجود الانسان٬ وتحقيق الذات ما هو إلا انعكاس للطموح الذى تسعى إليه المرأة. وهذا الدور الإيجابى لها فى مجال العمل الذى تختاره لنفسها له مردوده عليها وعلى البيئة التى تحيا بداخلها٬ وكانت هناك حاجة ملحة إلى التعديل في مستوى علاقتها بالمجتمع. فاندفعت نحو العمل ومارست شتى الوظائف وأثبتت جدارتها كمنافسة في هذه المجالات. كما أن خروج المرأة للعمل مرتبطة مباشرة برغبة الاستقلال المادي عند المرأة حيث يقصر المجتمع أمر توفير الحياة وكسب الرزق على عاتق الرجل. ويكرس تبعية مالية للرجل٬ فسعت المرأة للخلاص منها كخطوة على طريق اختيار مستقبل أفضل وأكثر أماناً. هذا وتشير الأبحاث النفسية الاجتماعية إلى فعالية وتميز مشاركة المرأة في العمل. بما يتناقض والفكرة التقليدية التى تشير بأن الإنجاب هو العمل الابتكاري الوحيد للمرأة. حيث بينت هذه الدراسات أن عمل المرأة يستتبع تحسين لياقتها النفسية – الاجتماعية. فعمل المرأة الخارجي يفرض عليها تسخير كل قدراتها من أجل عمل كامل٬ لكن أغلب المهن التي تعمل فيها الأم مثل الإدارة٬ الطب٬ الصناعة يستغرقن وقتا كبيرا في العمل٬ ويبعدهن عن أولادهن٬ وهذا ما يسبب للأطفال الحرمان العاطفي٬ كما أن ضغوط العمل والبعد عن المنزل بسبب الإرهاق يسبب القلق للأم مما يجعلها دائما في حالة توتر٬ وهذا ما يؤثر سلبا على عملها وهنا تجد نفسها فيما يسمى بصراع الأدوار٬ وهذا الصراع يكون بين متطلبات البيت وتربية الأطفال ومتطلبات الوظيفة. الأم العاملة وتربية الأبناء والأعمال المنزلية التي تقوم بها الأم هي التنظيف٬ غسل الملابس وكيها٬ تهيئة الطعام٬ خدمة الزوج والأطفال٬ وكل ما يتعلق بهم من رعاية صحية٬ تربوية ونفسية٬ إضافة إلى خدمة أفراد العائلة إذا كانت أسرة ممتدة٬ كل هذا يشتت تركيزها في العمل ويضعف درجة تأثيرها٬ حيث تجد نفسها أمام أولويات تحتار أيهما تختار٬ تسعى من خلال ذلك إلى المحافظة على بيتها دون إهمال عملها٬ والمحافظة على عملها دون إهمال بيتها وأطفالها. * الأم العاملة وأبنائها: تمثل الأسرة في بداية حياة الفرد المجتمع كله٬ وما يتلقاه من معاملة٬ توجيه٬ توفير احتياجات٬ الشعور بالاكتفاء. ولهذا فعلى الأسرة تربيته تربية سليمة تساعده على التفاعل والتواصل مع بقية أفراد أبناء جنسه٬ وهذه التربية تعد إحدى واجبات الأبوين تجاه أطفالهم٬ ولكن ما نلاحظه اليوم أن هذه الوظيفة ملقاة بالكامل على عاتق الأم٬ كون أن الأم تعد أقرب شخص لطفلها٬ ولهذا فإنه قد يترتب على عمل الزوجة خارج المنزل حرمانها من أداء رسالتها الطبيعية ووظيفتها الأساسية ألا وهى الأمومة. المزيد عن أساليب تربية الطفل .. المزيد عن الأمومة .. وإن كان إنجاب الأطفال من الوظائف الهامة للمرأة .. إنما لا يتوقف عند هذا وحسب فرعايتهم٬ والسهر عليهم٬ تربيتهم وتعليمهم٬ وكذا تلبية طلبات أفراد الأسرة كلها من لخروجها للعمل وقضاء أوقات وظائف الأم بالمثل مضافاً إلى ذلك كله عملها الخارجى٬ ونظراً طويلة خارج المنزل أدى بها إلى إيكال مهمة الاعتناء بالأطفال إلى أفراد أو مؤسسات أخرى: مثل الاستعانة بالأب أو الأقارب (الحماة٬ الأم٬ الأخت): فأقرب شخص للطفل بعد الأم هو الأب٬ وعليه فعلى الأب أن يساعد الأم في الاعتناء بأسرتهما
